Empleo vulnerable — todos los países

Empleo vulnerable — Bielorrusia

Empleo vulnerable en Bielorrusia en 2025 — 6,33 %. Ocupa el puesto 17 en el mundo de un total de 182. Desde 1991, el indicador ha disminuido un 8,2 p.p..

2025 6,33 % −0,16 p.p. vs 2024
Puesto mundial 17de 182
Máximo del periodo 15,35 %1996
Mínimo del periodo 6,33 %2025

Evolución a lo largo del tiempo

1991–2025 · % del empleo total

Empleo vulnerable — Bielorrusia, 1991–202557,51012,51517,519911995199920032007201120152019202320251991: 14,53 %1992: 14,57 %1993: 14,78 %1994: 15,02 %1995: 15,23 %1996: 15,35 %1997: 15,28 %1998: 15,06 %1999: 14,74 %2000: 14,34 %2001: 13,91 %2002: 13,42 %2003: 12,89 %2004: 12,26 %2005: 11,6 %2006: 10,92 %2007: 10,24 %2008: 9,57 %2009: 9,03 %2010: 8,51 %2011: 8,08 %2012: 7,74 %2013: 7,53 %2014: 7,36 %2015: 7,32 %2016: 7,33 %2017: 7,57 %2018: 7,36 %2019: 7,22 %2020: 6,91 %2021: 6,85 %2022: 6,8 %2023: 6,63 %2024: 6,49 %2025: 6,33 %
Variación en el periodo: −8,2 p.p. Media anual: -0,24 p.p.

Comparación, 2025

Cómo se compara el valor con el mundo y los grupos a los que pertenece este territorio: Bielorrusia

Bielorrusia 6,33 %
Mundo 42,38 %
Europa oriental calculado 8,36 %
Empleo vulnerable — Bielorrusia, por año Bielorrusia Todos los países CSV XLSX
Año % Variación, p.p.
2025 6,33 −0,16 p.p.
2024 6,49 −0,15 p.p.
2023 6,63 −0,16 p.p.
2022 6,8 −0,05 p.p.
2021 6,85 −0,05 p.p.
2020 6,91 −0,32 p.p.
2019 7,22 −0,14 p.p.
2018 7,36 −0,2 p.p.
2017 7,57 +0,23 p.p.
2016 7,33 +0,01 p.p.
2015 7,32 −0,04 p.p.
2014 7,36 −0,16 p.p.
2013 7,53 −0,21 p.p.
2012 7,74 −0,34 p.p.
2011 8,08 −0,43 p.p.
2010 8,51 −0,52 p.p.
2009 9,03 −0,54 p.p.
2008 9,57 −0,67 p.p.
2007 10,24 −0,67 p.p.
2006 10,92 −0,69 p.p.
2005 11,6 −0,66 p.p.
2004 12,26 −0,63 p.p.
2003 12,89 −0,53 p.p.
2002 13,42 −0,49 p.p.
2001 13,91 −0,43 p.p.
2000 14,34 −0,4 p.p.
1999 14,74 −0,33 p.p.
1998 15,06 −0,22 p.p.
1997 15,28 −0,07 p.p.
1996 15,35 +0,12 p.p.
1995 15,23 +0,21 p.p.
1994 15,02 +0,24 p.p.
1993 14,78 +0,21 p.p.
1992 14,57 +0,04 p.p.
1991 14,53

Sobre el indicador

Proporción de trabajadores por cuenta propia y de trabajadores familiares no remunerados sobre el empleo total. La OIT creó esta categoría como sustituto del indicador de empleo informal allí donde no se mide: estos trabajadores no suelen tener contrato de trabajo, seguridad social ni protección frente al despido, y su ingreso depende directamente de lo que producen. En los países más pobres esta proporción supera las tres cuartas partes del empleo, es decir, el trabajo asalariado es allí más bien la excepción.

Importante: No es lo mismo que el empleo informal: un asalariado sin contrato no entra en esta categoría, aunque no esté mejor protegido. El indicador subestima la informalidad en los países donde la contratación irregular está extendida.

Fuente: ILOSTAT (OIT), licencia CC BY 4.0.