Mujeres en puestos ministeriales — todos los países

Mujeres en puestos ministeriales — Brasil

Mujeres en puestos ministeriales en Brasil en 2025 — 29 %. Ocupa el puesto 55 en el mundo de un total de 190. Desde 2005, el indicador ha aumentado un 17,6 p.p..

2025 29 % −3,2 p.p. vs 2024
Puesto mundial 55de 190
Máximo del periodo 36,7 %2022
Mínimo del periodo 4 %2016

Evolución a lo largo del tiempo

2005–2025 · % de los ministros

Mujeres en puestos ministeriales — Brasil, 2005–2025010203040200520072009201120132015201720192021202320252005: 11,4 %2008: 11,4 %2010: 7,1 %2012: 27 %2014: 25,6 %2015: 15,4 %2016: 4 %2018: 9,1 %2019: 9,1 %2020: 10,5 %2022: 36,7 %2023: 29 %2024: 32,3 %2025: 29 %
Variación en el periodo: +17,6 p.p. Media anual: 0,88 p.p.

Comparación, 2025

Cómo se compara el valor con el mundo y los grupos a los que pertenece este territorio: Brasil

Brasil 29 %
Mundo 22,4 %
América del Sur calculado 32,5 %
Mujeres en puestos ministeriales — Brasil, por año Brasil Todos los países CSV XLSX
Año % Variación, p.p.
2025 29 −3,2 p.p.
2024 32,3 +3,2 p.p.
2023 29 −7,6 p.p.
2022 36,7
2020 10,5 +1,4 p.p.
2019 9,1 −0 p.p.
2018 9,1
2016 4 −11,4 p.p.
2015 15,4 −10,2 p.p.
2014 25,6
2012 27
2010 7,1
2008 11,4
2005 11,4

Sobre el indicador

Proporción de mujeres entre los ministros del gobierno. El indicador complementa la proporción de mujeres en el parlamento y a menudo no coincide con ella: la representación parlamentaria está respaldada por cuotas en muchos países, mientras que la composición del gobierno la decide una sola persona o un partido, de modo que reacciona más rápido y cambia de forma más brusca — de cero a la paridad completa en un solo nombramiento.

Importante: El agregado por grupos de países se calcula como media simple de los países y no como media ponderada: el peso correcto sería el número de ministros, y la fuente no lo publica. La media simple responde a lo extendida que está la práctica, no al número de mujeres ministras en el mundo.

Fuente: World Development Indicators (Banco Mundial), licencia CC BY 4.0.