Empleo vulnerable — todos los países

Empleo vulnerable — Europa septentrional

Empleo vulnerable en Europa septentrional en 2025 — 9,94 %. Desde 1991, el indicador ha disminuido un 1,19 p.p..

2025 9,94 % −0,08 p.p. vs 2024
Puesto mundial
Máximo del periodo 11,33 %1994
Mínimo del periodo 9,75 %2005

Evolución a lo largo del tiempo

1991–2025 · % del empleo total

Empleo vulnerable — Europa septentrional, 1991–20259,51010,51111,519911995199920032007201120152019202320251991: 11,13 %1992: 11,14 %1993: 11,21 %1994: 11,33 %1995: 11,29 %1996: 10,99 %1997: 10,84 %1998: 10,44 %1999: 10,34 %2000: 9,94 %2001: 9,8 %2002: 9,78 %2003: 10,04 %2004: 9,97 %2005: 9,75 %2006: 9,89 %2007: 9,88 %2008: 9,78 %2009: 10,12 %2010: 10,41 %2011: 10,51 %2012: 10,81 %2013: 10,75 %2014: 11,19 %2015: 11,09 %2016: 11,23 %2017: 11,15 %2018: 11,12 %2019: 10,98 %2020: 10,82 %2021: 10,33 %2022: 10,22 %2023: 10,25 %2024: 10,03 %2025: 9,94 %
Variación en el periodo: −1,19 p.p. Media anual: -0,03 p.p.

Comparación, 2025

Cómo se compara el valor con el mundo y los grupos a los que pertenece este territorio: Europa septentrional

Europa septentrional 9,94 %
Mundo 42,38 %
Empleo vulnerable — Europa septentrional, por año Europa septentrional Todos los países CSV XLSX
Año % Variación, p.p.
2025 9,94 −0,08 p.p.
2024 10,03 −0,23 p.p.
2023 10,25 +0,04 p.p.
2022 10,22 −0,11 p.p.
2021 10,33 −0,49 p.p.
2020 10,82 −0,17 p.p.
2019 10,98 −0,13 p.p.
2018 11,12 −0,04 p.p.
2017 11,15 −0,08 p.p.
2016 11,23 +0,14 p.p.
2015 11,09 −0,1 p.p.
2014 11,19 +0,44 p.p.
2013 10,75 −0,05 p.p.
2012 10,81 +0,3 p.p.
2011 10,51 +0,1 p.p.
2010 10,41 +0,28 p.p.
2009 10,12 +0,35 p.p.
2008 9,78 −0,1 p.p.
2007 9,88 −0,01 p.p.
2006 9,89 +0,14 p.p.
2005 9,75 −0,21 p.p.
2004 9,97 −0,07 p.p.
2003 10,04 +0,26 p.p.
2002 9,78 −0,03 p.p.
2001 9,8 −0,14 p.p.
2000 9,94 −0,4 p.p.
1999 10,34 −0,11 p.p.
1998 10,44 −0,4 p.p.
1997 10,84 −0,14 p.p.
1996 10,99 −0,31 p.p.
1995 11,29 −0,03 p.p.
1994 11,33 +0,12 p.p.
1993 11,21 +0,07 p.p.
1992 11,14 +0,01 p.p.
1991 11,13

Sobre el indicador

Proporción de trabajadores por cuenta propia y de trabajadores familiares no remunerados sobre el empleo total. La OIT creó esta categoría como sustituto del indicador de empleo informal allí donde no se mide: estos trabajadores no suelen tener contrato de trabajo, seguridad social ni protección frente al despido, y su ingreso depende directamente de lo que producen. En los países más pobres esta proporción supera las tres cuartas partes del empleo, es decir, el trabajo asalariado es allí más bien la excepción.

Importante: No es lo mismo que el empleo informal: un asalariado sin contrato no entra en esta categoría, aunque no esté mejor protegido. El indicador subestima la informalidad en los países donde la contratación irregular está extendida.

Fuente: ILOSTAT (OIT), licencia CC BY 4.0.