Personal de enfermería y partería, total — todos los países

Personal de enfermería y partería, total — Brunéi

Personal de enfermería y partería, total en Brunéi en 2024 — 3.005 pers.. Ocupa el puesto 63 en el mundo de un total de 75. Desde 2000, el indicador ha aumentado un 131,9 %.

2024 3.005 pers. −0,23 % vs 2023
Puesto mundial 63de 75
Máximo del periodo 3.313 pers.2012
Mínimo del periodo 1.296 pers.2000

Evolución a lo largo del tiempo

2000–2024 · personas

Personal de enfermería y partería, total — Brunéi, 2000–20241.0002.0003.0004.0002000200320062009201220152018202120242000: 1.296 pers.2002: 2.120 pers.2004: 1.925 pers.2005: 2.006 pers.2006: 1.970 pers.2007: 1.915 pers.2008: 1.941 pers.2009: 1.966 pers.2010: 2.907 pers.2011: 3.138 pers.2012: 3.313 pers.2013: 3.046 pers.2014: 2.580 pers.2015: 2.756 pers.2016: 2.717 pers.2017: 2.589 pers.2018: 2.838 pers.2020: 2.777 pers.2021: 3.154 pers.2022: 2.887 pers.2023: 3.012 pers.2024: 3.005 pers.
Variación en el periodo: +1.709 (+131,87 %) Tasa media anual: 3,57 %
Personal de enfermería y partería, total — Brunéi, por año Brunéi Todos los países CSV XLSX
Año pers. Variación Variación, %
2024 3.005 −7 −0,23 %
2023 3.012 +125 +4,33 %
2022 2.887 −267 −8,47 %
2021 3.154 +377 +13,58 %
2020 2.777
2018 2.838 +249 +9,62 %
2017 2.589 −128 −4,71 %
2016 2.717 −39 −1,42 %
2015 2.756 +176 +6,82 %
2014 2.580 −466 −15,3 %
2013 3.046 −267 −8,06 %
2012 3.313 +175 +5,58 %
2011 3.138 +231 +7,95 %
2010 2.907 +941 +47,86 %
2009 1.966 +25 +1,29 %
2008 1.941 +26 +1,36 %
2007 1.915 −55 −2,79 %
2006 1.970 −36 −1,79 %
2005 2.006 +81 +4,21 %
2004 1.925
2002 2.120
2000 1.296

Asia sudoriental, 2024

El mismo indicador en los países vecinos — con enlace a sus páginas

Sobre el indicador

Número de profesionales de enfermería y partería según la OMS. Esta categoría es casi siempre la más numerosa del sistema sanitario: en la media mundial hay unas tres veces más enfermeras que médicos, y en los países con una atención primaria desarrollada la diferencia es aún más marcada.

Importante: La relación entre el personal de enfermería y los médicos habla de la estructura del sistema: un valor bajo suele significar que son los médicos quienes asumen las tareas de enfermería, y eso es señal de escasez de personal, no de abundancia de médicos.

Fuente: Global Health Observatory (OMS), licencia CC BY-NC-SA 3.0 IGO.